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Mostrando las entradas de junio, 2022

Señales de que tu jefe o gerente es narcisista

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  Vivimos en una sociedad que en las últimas dos décadas ha sido programada sistemáticamente hacia el narcisismo social, ya sea por la influencia de películas, series, pero principalmente por las redes sociales. Los medios de comunicación masiva programan a esta sociedad con el paradigma del éxito inmediato y del aparentar, para sentirse validados por la misma. Los niños, adolescentes y nuevos profesionistas son los primeros en ser víctimas de este programa social narcisista que consiste en aparentar ser sofisticado, tener éxito, sentirse apreciado por personas ajenas al círculo íntimo, con la finalidad de volverse famosos y acreditados convirtiéndolos en pequeños tiranos egoístas e insensibles a su entorno social inmediato. Codiciando la notoriedad en la sociedad, con el miedo de sentirse excluidos por no ser guapos, ricos, famosos, exitosos, adinerados o emprendedores, mismos falsos atributos que demanda la sociedad actual. Sometiéndose a un estrés innecesario a temprana edad, porque

¿Para qué sirven las pruebas psicométricas?

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El objetivo de la psicometría es poder proporcionar modelos científicos que avalen como un hecho puede ser transformado en un dato numérico, por ejemplo: poder asignar un Coeficiente Intelectual para conocer el nivel de inteligencia. Las pruebas psicológicas surgen para dar una respuesta a esta necesidad de poder medir objetivamente una conducta. Debemos recordar que las primeras pruebas psicológicas que se crearon fueron justamente las de inteligencia, ya que con anterioridad era muy frecuente decir que alguien es inteligente o no, pero con respecto a qué, al inicio solo se tomaban en cuenta las calificaciones y esto llamó la atención de Alfred Binet y su colega Theodore Simon para poder elaborar la primera escala de inteligencia infantil con el objetivo de identificar limitaciones intelectuales en los niños parisienses, posteriormente esta prueba fue llevada a la Universidad de Standford estando a cargo Lewis Terman quien se encargó de editar la prueba para hacer una versión para adu

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